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スタッフ

採用情報

正社員・パートタイマーの募集状況につきましては、こちらのフォームよりお問い合わせください。
（条件については、応相談）

　

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当事務所は、会社関係の仕事から、個人の相続・離婚・交通事故など身近な法律問題まで幅広く対応しております。こうした広い相談に弁護士と一緒に取り組むことで、相談者の悩みの解決に役立っているという実感を持つことができると思います。

当事務所のモットーは「あなたの笑顔を守りたい」です。
これから事務所を大きくしていこうと考えています。
私たちと一緒に末永くお客様の笑顔を守っていく手助けをしてくれる方を募集しています。

弁護士7名・事務員8名（正社員5名・パート3名）の職場です（2026年7月現在）。

応募される方は、履歴書（書式自由、要写真）と職務経歴書をこちらのフォームよりお送りください。過去の職歴の内容を具体的にご記載いただけると、選考がスムーズです。単に会社名や職種のみならず、どのような業務に携わっていたのか、PCはどのようなシーンで使っていたのか、などを記載していただきたいと思います。

応募頂いた方のうち、当事務所の選考を通過した方のみにご連絡を差し上げ、面接を実施させていただきます。なお、応募書類は返却せず、採用者以外は適切な方法により破棄させていただきます。 

お電話でのご応募・ご質問・ご連絡はお受けいたしかねますので、事前の問い合わせが必要な場合にはこちらのフォームよりお問い合わせください。

正社員

仕事内容:

法律事務所における法律事務・パラリーガルのポジションです。業務の効率化を図るため、生成AI等のITを活用した取り組みを推進していただきます。

【主な仕事内容】

  • 法律文書の作成・管理
  • 裁判所やクライアントとの連絡調整
  • 各種書類整理およびファイリング
  • 法律関連のリサーチ業務
  • チーム内での情報共有やサポート
  • 業務改善に向けた提案や実施

残業は少なめで、固定時間制により働きやすい環境を整えています。​あなたの経験を活かして、一緒に成長していきましょう。

アピールポイント:

【幅広い案件でスキルアップできる環境】

当事務所では、弁護士7名・事務員8名（正社員5名・パート社員3名）が働いています。企業法務から個人の相続・離婚など、幅広い法律問題に対応しており、これまでのご経験をさらに広げ、深めていただける環境です。

【IT・生成AIの積極活用で業務を効率化】

当事務所では、Gemini を含む Google Workspace のアカウントを職員一人ひとりに発行するなど、生成AIをはじめとするITツールを積極的に導入し、業務の効率化を図っています。新しい技術に抵抗なく取り入れながら働きたい方に向いた環境です。

【キャリアアップと成長機会】

資格取得支援制度を活用して、将来的に専門知識を深め、より高度なパラリーガル業務に携わるチャンスがあります。講座費用の一部補助や、試験料の支援が受けられます。資格取得後は、昇給や昇格のチャンスも広がります。

【働きやすい職場環境と好待遇】

月給27万円〜に加え、残業は月平均10時間～15時間程度と少なめです。ワークライフバランスを重視しています。 子育て中の従業員も多数在籍しており、子供が風邪を引いたときなどには、助け合って業務しています。 育児休暇後の復職支援制度もあり、長期的に安定して働くことができる環境です。 事務所としてのイベントも多数あり楽しく働ける職場です（2026年は歌舞伎観劇とホテルでのランチビュッフェ企画がありました）。

チームの一員として共に成長しながら、お客様へ価値あるサービスを提供していくことができる方を歓迎します。社内研修や資格取得支援も充実しており、自身のスキルアップにも繋がります。興味のある方はぜひご応募ください。

求める人材:

法律事務・パラリーガルとして、以下のような方を募集します。

＜求める人材＞

  • 法律事務所での勤務経験がある方（経験年数不問・経験者優遇）
  • 基本的なPC操作スキル（Word、Excelなど）を有している方
  • 社会人経験3年以上
  • 前向きに業務に取り組み、チームワークを大切にできる方

＜歓迎するスキル・経験＞

  • 学士以上の学歴をお持ちの方
  • パラリーガルとしての実務経験が豊富な方
  • 仕事にやりがいを感じ、成長意欲のある方
  • 長期的に安定して働きたい方
  • IT関連（生成AI含む）に関する知識・興味がある方

＜求める人物像＞

  • チームでの協力を大切にし、柔軟に対応できる方
  • 自ら主体的に学び、成長したいと考える方

皆様のご応募をお待ちしております。

勤務時間・曜日:

勤務時間は固定制で、月曜日から金曜日までの間、午前9時から午後6までとなります。昼休憩は60分です。残業は少なめで、月平均残業時間は​10時間程度です。また、フレキシブルな働き方を推進しています。

休暇・休日:

  • 土日祝休み（完全週休2日制）
  • 年末年始・お盆休暇あり
  • 年次有給休暇
  • 産休・育休制度あり（実績あり）
  • 子の看護休暇あり（有給）
  • その他、慶弔規定にしたがった特別休暇
  • 残業は少なめで、プライベートも充実できる環境です。

勤務地:

原則禁煙
リモートワークの可能性あり
出張は基本的にありません。

アクセス:

武蔵小杉駅から徒歩約3分
（東急東横線・目黒線：中央改札口利用）
（JR南部線：北口改札利用）
（JR横須賀線：綱島街道改札利用）
公共交通機関をご利用いただくことで、通勤がスムーズに行えます。
周辺にはバス停もあり、複数の路線が利用可能です。
通勤に関する詳細やルートについては、お気軽にお問い合わせください。

給与:

  • 月給27万円〜（経験・能力を考慮の上、決定します）
  • 昇給年1回、賞与年2回（業績に応じて支給）

＜昇給の可能性＞
試用期間終了後、1年ごとの評価を基に定期的な昇給の機会があります。業務への取り組み方や成果を重視し、実績に応じた昇給が見込まれます。
＜昇格の可能性＞
業務経験やスキルの向上に応じて、チームリーダーやマネジメントポジションへの昇格のチャンスがあります。積極的に業務に取り組むことで、キャリアアップの道が開けます。

  • 通勤手当支給（上限2万円まで）
  • 退職金制度あり
  • 各種社会保険完備
  • 業績に基づくインセンティブ制度あり

待遇・福利厚生:

福利厚生には以下の内容が含まれます：

  • 社会保険完備
  • 交通費支給（上限2万円）
  • 研修制度あり、スキルアップを支援
  • 残業手当支給
  • 健康診断
  • 会社のイベントや懇親会あり
  • 有給休暇制度あり
  • 育児休暇制度、介護休暇制度あり

働きやすい職場環境を整えています。

その他:

当事務所のことを詳しく知りたい方は以下の採用頁をご確認ください。https://msk-aobalaw.com/recruit/staff/

※応募書類について ご提出いただいた応募書類はご返却できませんが、個人情報の取り扱いについては厳重に管理し、選考終了後は責任をもって適切に廃棄いたしますので、ご安心ください。 選考がスムーズに進むよう、過去の職歴や法律事務所での業務内容、PC使用経験などを具体的にご記載ください。

雇用形態: 正社員

給与: 270,000円 - 350,000円 月給

平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

通勤の可否:

  • 神奈川県 川崎市 中原区 新丸子東 (必須)

学歴:

  • 学士 (望ましい)

職歴:

  • 社会人: 3年 (必須)
  • 法律事務所事務員: 1年 (必須)

パート・アルバイト

【仕事内容】
武蔵小杉駅近くの法律事務所にて、来客対応・郵便物の仕分け・ファイリング等がメインの庶務事務の仕事です。 未経験者でも十分対応可能です。

・電話対応
・郵便物の仕分け
・来客・宅配業者対応
・資料作成
・ファイリング
・清掃等

をお願いします。

【求める人材】
基本的なPC操作（Word,Excel）ができる方
前向きに業務に取り組める方
周りに気遣いができる方
法律事務所未経験者や法律の知識がなくても問題ありません
事務経験者優遇


《こんな方歓迎》
コミュニケーション能力の高い方
仕事にやりがいを感じたい方
長く働きたい方
経理関係ができる方
ＩＴ関係に詳しい方

【勤務時間・曜日】
平日週3日以上

午前9時00分～午後6時00分までの間、1日5時間以上（シフトは適宜選べます）

【勤務形態】
シフト制
休暇・休日
土日・祝日休み
年末年始やお盆休暇あり
その他、慶弔規程にしたがった特別休暇あり

【勤務地所在地】
〒211-0004 神奈川県 川崎市 中原区 新丸子東 2-925 白誠ビル２階
武蔵小杉あおば法律事務所

※　出張はありません
※　所内禁煙です

試用期間あり
試用期間：3か月
試用期間中の労働条件：同条件

【保険・福利厚生】
保険制度（雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険）
※社会保険については勤務時間など一定の条件を満たす方対象です

交通費支給（別途規程あり）
事務所負担での健康診断制度
車・バイク通勤不可
転勤なし

【雇用形態】 パート
※契約期間の定めなし※試用期間3ヶ月

【給与】 時給1300円～（※昇給あり）